Резюме «Бизнес-тренер» в Казани

Найдено 436 резюме
После регистрации будет доступно 956 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 15:53
По договоренности 29 лет Казань стаж 10 лет и 2 месяца
HR-generalist 4 месяца (по декабрь 2017)
ООО
Замена неэффективных сотрудников на новых и увеличение прибыли. Проведение собеседований по Москве и МО, телефонное интервью, скайп интервью. Организация и проведение аттестации и оценки персонала. Сохранение эффективных сотрудников в компании. Удаленная работа.
Директор по персоналу, Менеджер отдела продаж, Оформитель торгового зала скрыть
Обновлено в 11:48
По договоренности 43 года Казань стаж 12 лет
Научный руководитель 8 месяцев (по настоящее время)
Институт бизнеса
Подбор (поиск, отбор - проведение собеседований, отборочных мастер-классов), обучение бизнес-тренеров для преподавания на бизнес-программах института. Взаимодействие с действующими преподавателями и тренерами (проверка, анализ, корректировка, контроль разработанных программ, учебно-методических материалов по курсам). Планирование и организация учебного процесса (составление расписания, согласование с тренерами, контроль за формированием ими учебно-методических материалов). Подбор преподавателей по запросу на корпоративное обучение. Контроль качества обучения (обратная связь от студентов, на основе которой внесение корректив в работу преподавателя. На данный момент веду взаимодействие с 20-тью опытными практикующими тренерами и еще 5 преподавателей у меня на стадии обучения.
Бизнес-тренер, тренер-игротехник, руководитель проектов, Собственник торговой площади, Преподаватель скрыть
500 Р за вакансию в Казани
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru
Обновлено в 08:32
60 000 Р 41 год Казань готов к переезду стаж 9 лет и 9 месяцев
Проектный бизнес-тренер 1 месяц (по декабрь 2017)
ГК "Ассистент"
1. Разработал и частично внедрил бизнес-процесс продажи новостроек. 2. Разработал и частично внедрил корпоративный стандарт общения с клиентами по телефону. 3. Провел расчет опережающих показателей для оперативного управления отделом продаж.
Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Тренер-консультант дилерской сети, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Проектный бизнес-тренер, Бизнес-тренер, Тренинг-менеджер, менеджер по региональному развитию, Тренинг-менеджер Казанского филиала, Менеджер по подбору персонала, Эксперт-психолог скрыть
Обновлено 15 мая
По договоренности 42 года Казань готов к переезду
Обновлено 13 мая
По договоренности 51 год Казань Английский (Базовый) стаж 16 лет и 9 месяцев
Начальник отдела персонала 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "НОБЛ КУАТ"
Кадровая политика предприятия; подбор, адаптация и обучение персонала; проведение аттестации и тренингов для сотрудников компании, их методическое и информационное обеспечение; разработка программ тренингов; анализ результатов аттестации; разработка систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности (KPI).
Преподаватель, Методист центра инновационных технологий скрыть
Обновлено 3 мая
70 000 Р 46 лет Казань стаж 27 лет и 2 месяца
Менеджер по оценке и развитию 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Эльдорадо"
Обучение сотрудников, формирование и развитие кадрового резерва, контроль обучения сотрудников, оценка персонала, адаптация сотрудников, анализ эффективности работы магазинов.
Руководитель корпоративных проектов: Эффективный магазин и Новый Корпоративный университет DOMO, Менеджер проекта Идеальный магазин, Ведущий тренинг-менеджер, менеджер по оценке и развитию персонала, Директор по персоналу Казанского филиала, Тренинг-менеджер, ведущий тренинг-менеджер Казанского филиала, Старший продавец-консультант, Референт председателя Совета молодежных организаций РТ, специалист 1-й категории организационного от, Библиотекарь скрыть
Обновлено 11 апреля
50 000 Р 32 года Казань стаж 5 лет и 2 месяца
Старший тренер 5 лет и 2 месяца (по март 2018)
ТНК-BP
Проведение обучающих тренингов для персонала компании или руководства. Составление обучающих программ. Написание методических пособий и памяток. Проведение аттестации сотрудников. Составление отчетности о проделанной работе. Работа с персоналом "в полях"(г. Ульяновск и г. Димитровград) Проведение аттестаций среди персонала Выявление потребности в обучающих и развивающих мероприятиях у сотрудников и руководителей розничной сети. Проведение обучающих программ по продаже и развитию управленческих навыков, оценочных инструментов. Проведение аттестаций среди персонала Сопровождение и развитие кандидатов на этапе адаптации. Взаимодействие с сотрудниками розницы. Посттренинговое сопровождение. Оценка эффективности проведенного обучения. Проведение работы по развитию, формированию кадрового резерва (наставничество) Контроль соблюдения корпоративных стандартов обслуживания и обеспечение высокой результативности продающих сотрудников в компании. Ведение отчетности по своему направлению
Обновлено 4 апреля
60 000 Р 53 года Казань стаж 8 лет и 4 месяца
Начальник отдела продаж, директор, бизнес-тренер 8 лет и 4 месяца (по настоящее время)
Allianzlife
Проведение обучение, тренингов, рекрутинга с кандидатами, сотрудниками, новичками. выполнение плановых показателей по объему продаж, набору агентов. Мотивация сотрудников.
Обновлено 6 марта
По договоренности 30 лет Казань Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 6 лет и 4 месяца
Начальник отдела по работе с просроченной задолженностью 6 лет и 4 месяца (по декабрь 2014)
ЗАО "ДжиИ Мани Банк"
- долгосрочное и краткосрочное планирование работы отдела; - реализация текущих проектов; - анализ результатов, разработка и внедрение мер, направленных на повышение эффективности работы сотрудников отдела; - обеспечение соблюдения процедур Банка и законодательства в процессе работы отдела; - ведение служебной переписки, осуществление устных и письменных переговоров и консультаций по вопросам деятельности отдела; - участие в разработке Положений и Процедур работы; - осуществление подбора и расстановки кадров внутри отдела, в том числе проведение собеседований для найма новых сотрудников; - разработка и внедрение мотивационных систем с целью достижения сотрудниками высоких показателей, контроль соответствия их проф уровня занимаемой должности; - принятие участия в ежегодной аттестации сотрудников; - организация обучения, подготовки сотрудников; - контроль за соблюдением трудовой дисциплины сотрудников; - организация рабочих мест сотрудников, контроль за составлением и соблюдением графиков работы, отпусков сотрудников.
Обновлено 6 марта
По договоренности 29 лет Казань стаж 10 лет и 5 месяцев
Директор по развитию 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
ТатЭлитСтрой
- Продажа недвижимости - Поиск клиентов (коттеджные поселки, частное домостроение, дизайнеры, архитекторы, проектные организации), поддержание и развитие клиентской базы. - Полное обеспечение строительных объектов материалами, оборудованием, спецтехникой, рабочими, оказание строительных услуг. - Распределение маршрутов между водителями и монтажными бригадами. - Взаимодействие с транспортными компаниями - Поиск и привлечение поставщиков, ведение базы поставщиков (компании по производству сип-панелей, керамзитных блоков, бруса, пластиковых окон и т.д.). Есть опыт работы со многими строительными материалами: Бетон, кирпич, блоки, утеплители.кровельные материалы и т.д.
Обновлено 6 декабря 2017
По договоренности 28 лет Казань Английский (Базовый) стаж 4 года и 6 месяцев
Инструктор командообразующих мероприятий 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
TeamSoft
В рамках сюжетно-динамической игры проведение команды через испытания, помощь в их преодолении, командообразование, обеспечение безопасности участников в процессе игры. Участвовала в городских квестах (Казань, Свияжск), в экстрим-программе (Камское устье), в корпоративных выездах на природу.
Менеджер по персоналу (HR generalist), Заместитель руководителя отдела обучения и развития (ООиР) скрыть
Обновлено 4 апреля
По договоренности 31 год Казань готова к переезду Английский (Технический) стаж 13 лет и 1 месяц
Руководитель отдела по управлению персоналом 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО «КЕСКО-Казань» (отель IBIS KAZAN, международная сетевая гостиничная сеть ACCOR HOTELS)
Формирование кадровой политики компании, основных направлений работы с персоналом; Определение потребности компании в персонале; Формирование, оптимизация структуры компании, численности компании; Формирование и контроль бюджета на персонал (ФОТ, затраты на подбор и адаптацию персонала, обучение, корпоративные мероприятия); Организация массового подбора персонала; Организация подбора и отбор кандидатов на должности административно- управленческого персонала компании; Организация мероприятий по адаптации персонала; Внедрение и контроль системы адаптации; Разработка, внедрение и контроль системы регулярного обучения персонала; Организация методического сопровождения процесса обучения; Организация системы аттестации сотрудников, ее методическое и информационное обеспечение, разработка мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий; Организация мероприятий по снижению текучести кадров; Разработка локально-нормативных актов; Организация и ведение кадрового документооборота в компании; Разработка и внедрение системы материальной и нематериальной мотивации; Контроль за состоянием трудовой дисциплины в отделах компании и соблюдением сотрудниками Правил внутреннего трудового распорядка; Разработка и внедрение процедур, стандартов по управлению персоналом; Организация, учет и контроль прохождения медицинских осмотров сотрудниками; Разработка документации по ОТ и ПБ, контроль ведения документооборота; Разработка документации по ГО, контроль ведения; Проведение СОУТ в компании; Формирование корпоративной культуры компании; Ведение тренингов; Моделирование, контроль и анализ бюджетов ФОТ Компании; Администрирование системы мотивационных программ; Проведение исследований рынка труда; Формирование аналитических и статистических отчетов; Руководство отделом.
Менеджер по персоналу, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Специалист отдела кадрового аудита и управления персоналом, Техник регистрационно-экзаменнационной группы, Делопроизводитель отдела по вопросам правовой помощи скрыть
Обновлено 6 декабря 2017
По договоренности 29 лет Казань стаж 6 лет и 1 месяц
Хореограф, тренер по танцам 9 месяцев (по настоящее время)
МБОУ СОШ 114
Детский хореограф с детьми от 7 лет
Хореограф постановщик, Педагог дополнительного образования, Руководитель хореографического коллектива, Хореограф постановщик скрыть
Обновлено 31 марта
60 000 Р 30 лет Казань стаж 8 лет и 7 месяцев
Руководитель группы тренеров 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Розничная сеть МТС АО "РТК"
Основные обязанности: - Анализ основных показателей тренеров - Планирование, организация и контроль работы группы - Разработка обучающих программ и методических пособий - Развитие тренерского состава - Формирование отчетности для оценки эффективности группы и оцифровки результатов. - Кросс функциональное взаимодействие для эффективного достижения задач бизнеса - Разработка и проведение мероприятий, направленных на снижение оттока персонала - Проведение assessment center для руководителей сети офисов продаж и начальников офисов продаж - Работа с кадровым резервом. Проведение карьерных интервью, составление Индивидуальных Планов развития, обсуждение результатов с сотрудником, корректировка - Проведение мероприятий, направленных на мотивацию персонала розничной сети - Анализ качества работы розницы
Руководитель сети наставнических офисов продаж, Начальник офиса продаж скрыть
Обновлено 17 февраля
По договоренности 31 год Казань стаж 7 лет
Региональный менеджер по развитию бизнеса 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
BNP Paribas, ЗАО
Региональный менеджер по развитию - Разработка и реализация плана мероприятий, направленного на увеличение продаж услуг и страховых продуктов - Поддержание и развитие долговременных эффективных отношений с продающими и обслуживающими подразделениями на всех уровнях - Выполнение плановых показателей по продажам (в зоне ответственности и индивидуальных целевых показателей) - Мотивация партнеров, «продажа» идеи страхования на всех уровнях - Реализация стратегии компании, участие в продвижении продуктов и услуг - Сбор обратной связи от партнеров по взаимодействию с компанией - Своевременный анализ потребностей в обучении сотрудников партнерских организаций - Разработка планов, графиков проведения тренингов и обеспечение их выполнения - Проведение качественного обучения и тренингов в соответствии со стандартами компании - Оценка и анализ результатов проведенного обучения - Посттренинговое сопровождение, проверка практики работы сотрудников партнерских организаций в части, касающейся бизнеса компании, коучинг
Обновлено в 14:05
По договоренности 36 лет Казань готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 14 лет и 9 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 2 месяца (по ноябрь 2017)
ООО "ДИАЛОГ ТРЕЙД"
• Организация работы и эффективное взаимодействие структурных подразделений компании; • Участие в разработке стратегии развития компании; • Оперативный финансовый и экономический анализ деятельности компании; • Разработка и реализация эффективной системы мотивации (вознаграждения) работников компании; • Организация делопроизводства в компании, контрактов, соглашений и пр.; • Составление и постановка оперативных планов (месячные и квартальные) компании и утверждение их у генерального директора; • Контроль деятельности подразделений по выполнению утвержденных планов; • Выявление и устранение самостоятельно и с руководством недостатков в работе компании.
Фриланс, Директор по продажам гибкой упаковки, Коммерческий директор, Региональный менеджер, Дивизиональный Менеджер, Региональный менеджер, Супервайзер Общего Прайса, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 13:23
По договоренности 43 года Казань Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Татарский (Разговорный) скрыть стаж 15 лет и 2 месяца
Дивизиональный менеджер 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
масложировая компания
Стартап. Помощь компании производителей масло жировой продукции по "вхождению" в регион ПФО. Поиск, адаптация сотрудников (Территориальных менеджеров). Обучение, сопровождение. Введены в "работу" 3 сотрудника (согласно штатному расписанию). Формирование "клуба" дистрибьюторов в каждом регионе ПФО. Согласование условий работы, заключение долгосрочных договоров. "Подключены" 18 партнёров. Согласование условий и заключение договоров с локальным сетевыми клиентами. Оборот компании в регионе составил 180 млн. руб. (25 млн. руб. операционной прибыли). Бюджетирование. Контроль и оценка эффективности работы дистрибьюторов и торгового персонала на территории. Контроль организации внутренней логистики и распределения потоков товарных запасов дистрибьюторов (рекомендованная норма запаса продукции). Обеспечение маркетинговых и промо- мероприятий, анализ эффективности проведения.
Директор филиала, Коммерческий директор, Территориальный менеджер по ключевым клиентам (6 регионов ПФО), Менеджер отдела продаж, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 13:14
40 000 Р 51 год Казань Английский (Свободно владею) и еще 1 Английский (Свободно владею) Татарский (Разговорный) скрыть стаж 29 лет и 7 месяцев
Преподаватель английского языка 7 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
ФБОУ ВО "Казанский государственный медицинский университет"
Преподавание дисциплины «Английский язык» студентам колледжа, разработка учебных программ, составление календарно-тематических планов и методических разработок, участие в научных и методических конференциях, подготовка студентов к участию в республиканских и городских конкурсах, организация и проведение студенческой олимпиады по английскому языку
Преподаватель английского языка, Преподаватель английского языка, Преподаватель английского языка, Ведущий инженер, Переводчик, Переводчик дирекции, Инженер скрыть
Обновлено в 12:27
По договоренности 42 года Казань готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 18 лет и 3 месяца
Региональный менеджер 3 года и 3 месяца (по май 2017)
ООО "ЛР РУС"
1. Оперативное управление регионом, составление бизнес-планов развития региона (месяц, квартал, год), увеличение объёмов продаж на вверенной территории; 2. Обучение и сопровождение менеджеров на рабочем месте (в «поле»); — Стандартам работы с материалами и печатной продукцией; — Поиску новых партнеров; — Ведению переговоров; — Ведению клиентской базы; — Эффективной работе с партнерами; — Планированию продаж организации; — Эффективному планированию времени; 3. Создание команды, мотивация к сотрудничеству с компанией в соответствии с программами по стимулированию продаж; 4. Разработка планов мероприятий с целью развития организации и выполнения бизнес-планов, участие в разработке и реализация проектов компании, связанных с деятельностью отдела продаж; 5. Определение эффективных направлений развития бизнеса в регионе, согласование планов развития с руководителем региональных продаж; 6. Определение эффективных расходов, осуществляемых в целях развития бизнеса; 7. Разработка и внедрение правил и процедур, контроль за соблюдением правил и процедур принятых в компании, партнерами; 8. Управление продажами Центров Продаж на вверенной территории (Казань, Ульяновск, Уфа); 9. Отчетность о выполнении задач, KPI и факта продаж (месяц, квартал, год); 10. Разработка, внедрение и проведение треннинговых и обучающих программ. С 2016 года совмещаю с должностью руководителя центра продаж в г. Казани В обязанности входит 1. Обеспечение работы ЦП, административно-хозяйственная часть, взаимодействие с арендодателем. 2. Подбор и обучение персонала 3. Управление товарными запасами, контроль функционирования склада. 4. Взаимодействие с контролирующими органами 5. Организация и контроль деятельности администраторов, кассиров-операционистов, сотрудников склада. 6. Контроль финансово-хозяйственной деятельности филиала, в т.ч., планирование бюджета и контроль его исполнения. Ключевые навыки: - Уверенный пользователь ПК; - Сертифицированный спикер (большой опыт создания и проведения презентаций на большие аудитории (до 9.500 человек)); - Сертифицированный тренер (Dale Carnegie Training). Разработано, адаптировано и внедрено три тренинга: "Продажи", "Привлечение и обучение партнёров" и "Мотивационное управление командой". Проведено более 250 обучающих сессий, более 5000 участников; - Развитые управленческие навыки (15 сотрудников в прямом подчинении и более 50 в матричном); - Владение английским, уровень up intermediate.
Территориальный менеджер, Главный менеджер Руководитель группы, Специалист развития сети, Специалист развития сети, Тренинг менеджер, Торговый представитель, Торговый представитель Южного региона. (Казань, Чебоксары, Ульяновск), Торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 11:48
По договоренности 43 года Казань стаж 12 лет
Научный руководитель 8 месяцев (по настоящее время)
Институт бизнеса
Подбор (поиск, отбор - проведение собеседований, отборочных мастер-классов), обучение бизнес-тренеров для преподавания на бизнес-программах института. Взаимодействие с действующими преподавателями и тренерами (проверка, анализ, корректировка, контроль разработанных программ, учебно-методических материалов по курсам). Планирование и организация учебного процесса (составление расписания, согласование с тренерами, контроль за формированием ими учебно-методических материалов). Подбор преподавателей по запросу на корпоративное обучение. Контроль качества обучения (обратная связь от студентов, на основе которой внесение корректив в работу преподавателя. На данный момент веду взаимодействие с 20-тью опытными практикующими тренерами и еще 5 преподавателей у меня на стадии обучения.
Руководитель проектов, бизнес-тренер, тренер-игротехник, Собственник торговой площади, Преподаватель скрыть
Обновлено в 09:35
70 000 Р 36 лет Казань Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 7 месяцев
Начальник отдела продаж 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "ПФ" Стройгарант" (ИП Садреев А.М.)
- Руководство отделом продаж. - Стратегическое планирование и развитие продаж. - Составление бюджетов продаж и расходов отдела. - Анализ эффективности работы отдела. - Разработка трейд-маркетинговых мероприятий по увеличению объемов продаж отдела. - Оперативное управление отделом: организация работы, координация, контроль выполнения плана продаж, составление отчетов. - Контроль дебиторской задолженности, работа с просроченной задолженностью. - Ведение переговоров с ключевыми клиентами и заключение договоров. - Работа с рекламациями. - Расширение клиентской базы отдела. - Разработка системы мотивации отдела. Увеличение объемов продаж отдела, популяризация ранее невостребованных видов продукции, существенный вклад в развитие собственной торговой марки и ребрендинга компании, подписание контракта с одним из крупнейших федеральных операторов на рынке строительных материалов компанией "Фактум" г. Москва.
Начальник отдела объектных продаж, Руководитель направления Экспорт, Супервайзер, Региональный менеджер скрыть
Обновлено в 09:03
По договоренности 45 лет Казань готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 18 лет и 11 месяцев
Соучредитель, исполнительный директор 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Студия подарков "Апельсин", ООО
Start-up. Интернет-магазин, студия, где продаются необычные букеты и подарочные наборы. https://www.originalapelsin.com
Директор розничной сети, Региональный директрор, Директор розничной сети, Руководитель start-up проекта MZlife, Генеральный директор, Директор Региона Урал, Директор по развитию эффективности продаж, Директор розничной сети, Директор по операциям, Директор департамента продаж, Исполнительный директор Казанского филиала (региона), Эльдорадо, Апгрейд-директор (развитие продаж), Эльдорадо, Тренер-контролер Саратовского филиала, Менеджер Саратовского филиала, Директор магазина скрыть
Обновлено 22 мая
150 000 Р 31 год Казань стаж 1 год и 9 месяцев
Директор субфилиала 1 год и 9 месяцев (по май 2018)
ООО Евросеть-Ритейл
Директор субфилиала Татарстан Направления деятельности компании: реализация услуг на рынках мобильной электроники, портативной техники и аксессуаров, а также финансовых сервисов и дополнительных услуг. Штат: до 350 человек, в прямом подчинении 3-7 региональных директора, сотрудники ОК, рекрутеры, тренеры, логистики, технической службы субфилала, IT. • Управление сетью из 130 салонов сотовой связи. • Бюджетирование, анализ продаж, управление доходной и расходной частями; • Организация работы региональных подразделений, составление прогноза и плана продаж, контроль выполнения планов продаж; • Подготовка и открытие розничных магазинов с "нуля"; • Мерчандайзинг и контроль за выкладкой товара в соответствии с требованиями компании; • Осуществление мониторинга цен и акций конкурентов; • Контроль за кассовой дисциплиной; • Непосредственное участие в проведении собеседований, набор сотрудников, расстановка персонала, формировании эффективной команды; • Ревизия и контроль товарно-материальных ценностей вверенных сотрудникам; • Рекламационная работа с жалобами и претензиями.
Обновлено 22 мая
По договоренности 42 года Казань готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Итальянский (Базовый) скрыть стаж 15 лет
Руководитель филиала 2 года и 6 месяцев (по май 2018)
ООО "Компания Ардис"
ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: - общий контроль над работой отделов подразделения: продаж, склад, бухгалтерия, логистика; - разработка и контроль реализации бизнес-планов и коммерческих условий; - выполнение целевых показателей продаж (маржинальность, дебиторская задолженность); - анализ и решение организационно-технических, экономических, кадровых, социально-психологических, а так же юридических проблем в целях стабильной работы подразделения, увеличения сбыта продукции, экономного и эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов; - подбор, обучение и расстановка кадров, разработка мотивации их профессионального развития и стимулирования качественного труда - организация связи с деловыми партнерами, заключение сделок с ключевыми клиентами; - анализ продаж товарных направлений, прогноз и мотивация сбыта; - обеспечение роста прибыльности, конкурентоспособности и качества товара; - проведение инвентаризации товарно-материальных ценностей; - организация бесперебойной работы транзитного склада (погрузочно-разгрузочные работы, обеспечение работы автотранспорта) ДОСТИЖЕНИЯ: - увеличение роста продаж в 2016 году на 5% - привлечение крупных переработчиков - самая высокая рентабельность среди филиалов компании
Руководитель отдела продаж, Менеджер по продажам (алюминиевые профильные системы), Руководитель отдела активных продаж, Ведущий выездной менеджер по направлению ПВХ и алюминий, Старший выездной менеджер по направлению пвх и алюминий: Roto NT, Siegenia, Maco, Giessi, Выездной менеджер по направлению пвх и алюминий: Roto NT, Siegenia, Maco, Giessi, Начальник цеха производства окон ПВХ (старший менеджер), Руководитель отдела розничных продаж, Менеджер по продаже. Помощник тренера скрыть
Обновлено 20 мая
По договоренности 39 лет Казань Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Татарский (Свободно владею) скрыть стаж 13 лет и 2 месяца
Менеджер по персоналу 2 месяца (по апрель 2018)
ООО "Городская газовая служба"
- подбор персонала на различные позиции, начиная с линейного персонала, заканчивая персоналом ТОП-менеджмент (поиск, подбор, отбор, представление финального кандидата; организация обучения, стажировки); - кадровое делопроизводство (до 100 чел.); - контроль работы офиса.
Заместитель директора по методической работе, Специалист по кадрам, Руководитель, Менеджер по кадрам, Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Заместитель директора по УВР скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.