Резюме «Директор розничной сети» в Казани

Найдено 850 резюме
После регистрации будет доступно 1 711 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 26 июля
По договоренности , 41 год , Казань , стаж 9 лет и 8 месяцев
Директор розничной сети 6 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Федеральная торговая сеть
Федеральная розничная сеть. Директор филиала, директор розничной сети магазинов Осуществление управления современным предприятием оптовой и розничной торговли. Организация и открытие филиалов, магазинов, торговых центров, развлекательно - игровых комплексов с «нуля». ТЭО. Бюджет открытия. Подбор помещений. Проведение ремонтно-строительных работ и дальнейшая эксплуатация помещений. Гос приемка объекта. Регистрация и реорганизация юридических лиц, поиск недвижимости и земельных участков для приобретения в собственность, оформление права собственности и аренды. Руководство департаментом недвижимости. Привлечение арендаторов на свободные площади. Взаимодействие с арендаторами и обслуживающими службами. Взаимодействие с государственными контролирующими и проверяющими органами. Административно-хозяйственное руководство. Бюджетирование. Финансовое и стратегическое планирование работы магазинов, центров. Разработка маркетинговой стратегии развития компании. Общее руководство над директорами, администраторами и персоналом магазинов и центров. Управление и правовой контроль департаментом оптовых и розничных продаж, маркетинга, логистики, анализ финансово-экономической деятельности. Организация подбора персонала и формирование команды, разработка системы мотивации персонала, разработка и внедрение должностных инструкций и трудовых контрактов. Инструктаж и обучение директоров и персонала, планирование штата сотрудников. Отчетность перед головным офисом, включая бухгалтерию и кадры. Исследования и разработка имиджа торговой марки, организация проведения выставок, определение клиентской ниши. Работа с поставщиками и покупателями. Решение конфликтных ситуаций. Контроль за поставками, планирование и координация работы склада. Анализ работы менеджеров по привлечению новой клиентской базы. Анализ закупок. Организация сервисной службы, координация сервиса продаж. Работа с дебиторской задолженностью. Контроль и координация службы ревизоров. Инвентаризация. Прием товара, отгрузка.
Обновлено 23 июня
80 000 Р , 41 год , Казань , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 10 месяцев
Руководитель филиала 3 года и 6 месяцев (по март 2017)
Торгово Сервисная Компания Дровосек
Функционал: Руководство административно- хозяйственной, коммерческой, финансово-экономической деятельностью предприятия. Численность персонала -150 человек. Три юридически обособленных подразделения: розничная сеть (3 магазина от 600 до 1000 кв. м), отдел корпоративных продаж, Сервисный Центр. Осуществление тактического и оперативного планирования работы филиала. Формирование управленческой команды, внедрение систем мотивации, аттестации, наставничества. Разработка, внедрение и развитие новых направлений и проектов компании. Бюджетирование. Проведение прямых переговоров с ключевыми клиентами, с руководителями крупных предприятий. Контроль дебиторской задолженности. Личное участие в судебных процессах с неплательщиками и т.д. Ведение переговоров и всех юридических отношений с арендодателями и арендаторами. Обеспечение достижения запланированных финансовых и качественных показателей. Достижения: Открытие нового проекта по направлению Компрессоры. Увеличение общего объема продаж по всем трем направлениям бизнеса за 2 года на 50%. За 3 й год на 30% прироста в товарообороте. За время работы были пере изготовлены и получены согласования на все рекламные конструкции и фасады магазинов. Один магазин был перевезен в соседнее помещение, более ликвидное и рентабельное по аренде. При этом сохранен трафик постоянных клиентов. Второй магазин (помещение в собственности компании) был капитально отремонтирован начиная от фасадных работ (с согласованием фасада в главном архитектурном управлении РТ) заканчивая внутренним косметическим ремонтом. Третий магазин (в собственности компании) также был капитально отремонтирован и фасад с согласованием архитектурного управления и внутренние помещения. Приобретением помещения третьего магазина в собственность компании также занималась лично. Глобальная оптимизация работы Сервисного Центра. Смогла привлечь в качестве клиентов корпоративного отдела крупные градообразующие предприятия РТ: Нижнекамск Нефтехим, Завод им. Туполева, Горводзеленхоз, Тат водоканал, ТНГ Групп - нефтесервисная компания Югра, Восток Гео, Бугульма, Алабуга Особая экономическая Зона, Инополис и т.д. Крупные лесничества - Удмуртия, Мордовия, Чувашия.
Коммерческий директор, Директор филиала г. Казань, Руководитель филиала (Поволжский регион), Директор службы розничных продаж, Региональный директор розничной сети скрыть
Все вакансии по 500 Р в Казани
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 21 июня
По договоренности , 30 лет , Казань , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый)   и еще 2, , Татарский (Базовый) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 8 лет и 11 месяцев
Директор по развитию розничной сети 1 год и 3 месяца (по февраль 2017)
ИП Казакова Н.А.
Поиск и оценка объектов недвижимости под открытие розничных магазинов. Проведение переговоров с собственниками помещений для получения максимально выгодных условий по аренде помещения. Заключение договоров. Открытие магазина с нуля. Набор персонала, обучение. Взаимодействие с подрядными организациями в процессе строительства магазина. Работа в г. Чебоксары, Йошкар-ола, Казань, Звенигово, Новочебоксарск, Канаш. Мною было открыто под ключ порядка 50ти магазинов в указанных городах. Управление финансами (контроль обязательных платежей, управление затратами, проверка договоров, счетов). Анализ конкурентного окружения, тенденций и перспектив. Контроль исполнения регламентов и стандартов сети Организация логистики внутри сети Взаимодействие с государственными, разрешительными, контролирующими и надзорными органами Управление персоналом.
Старший менеджер по продажам и маркетингу, Менеджер отдела продаж, Специалист по мониторингу, Торговый представитель, Специалист по обслуживанию бассейнов, Шиномонтажник, Оператор резки стекла скрыть
Обновлено 14 июня
150 000 Р , 40 лет , Казань , стаж 12 лет и 1 месяц
Заместитель генерального директора 1 год (по настоящее время)
ООО Альтервест ХХ1 Век
• Формирование (создание и внедрение, обеспечение исполнения, поддержание в актуальном состоянии) системы стандартов операционной деятельности компании, нацеленной на эффективное достижение бизнес-целей; • Создание, внедрение системы стандартов операционной деятельности компании в части продаж, логистики, сервиса в разрезе территорий и каналам продаж; • Обеспечение целевых показателей по каждому из операционных процессов; • Ответственность за достижение целевых показателей (постановка целей, контроль, корректировки). • Разработка коммерческой стратегии предприятия • Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление коммерческим департаментом, мотивация, разработка KPI, учет и автоматизация работы) • Координация маркетинга компании • Ведение проектов с 0
Генеральный директор, Руководитель розничной сети, ОАО Детский мир-центр скрыть
Обновлено 14 июня
60 000 Р , 25 лет , Казань , готов к переезду в Москву, Набережные Челны, Московский , Английский (Технический) , стаж 3 года и 9 месяцев
Директор розничной сети 2 года и 1 месяц (по май 2017)
АВТО-ПРОФИ
Со стороны руководства поступали лишь положительные отзывы по работе. На своем примере обучал сотрудников и показывал как нужно продавать. В большей части филиал имел положительный импульс относительно плана продаж. На данной должности проработал 2 года, приобретя достаточное количество профессиональных навыков. Обязанности: Осуществление эффективной организации сбыта продукции через торговые точки сети. Полная автоматизация всех магазинов сети. Планирование, прогнозирование и выполнение планов продаж филиалом сети. Ежедневный анализ роста оборотов. Расчет эффективности продаж по филиалу и продавцов в отдельности. Найм новых сотрудников, обучение персонала, помощь в достижении высоких целей подчиненных. Создание системы материального стимулирования персонала. Выполнение обязанностей мерчендайзера, супервайзера и инкассация наличности с торговых точек. Ведение деловой документации. Обеспечение магазинов разрешительной документацией. Осуществление претензионной работы с клиентами филиала и проверяющими органами. Поиск и открытие новых новых торговых точек.
Обновлено 25 мая
50 000 Р , 34 года , Казань , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 2 месяца
Начальник отдела розничных продаж 2 года и 9 месяцев (по январь 2017)
ООО «Поволжская дверная компания» оптово - розничная компания по продаже стальных дверей. Официальный представитель Саратовского завода стальных дверей TOREX. сайт torex.16.ru
Должностные обязанности: открытие и развитие розничной сети в городе Казань с «нуля» (Стрит-ритейл); планирование (год, квартал, месяц). разработка и проведение мероприятий направленных на выполнение планов продаж с последующим контролем и анализом. разработка, внедрение и контроль проектов направленных на увеличение продаж исполнение корпоративных стандартов и качества обслуживания. разработка и проведение маркетинговых мероприятий направленных на увеличение продаж и узнаваемость марки, анализ результатов; исследование рынка, деятельности конкурентов, доли представленности на рынке с последующим анализом и разработке мероприятий по улучшению ситуации; контроль технического состояния магазинов на соответствие действующему законодательству и стандартам сети. подбор персонала, организация тренингов по продажам, аттестации; ежедневная, еженедельная и ежемесячная отчетность руководству по KPI, эффективности работы магазинов, проводимых акций. Достижения: За два года открыл 5 розничных магазинов с нуля по г. Казань. разработал и внедрил стандарты работы, обслуживания, взаимодействия розницы разработал и внедрил систему мотивации для повышения уровня продаж и достижения планов магазина; вывел магазины на запланированные объемы продаж и показатели KPI. Выполнение плана по месяцам за 2016 г. на 10-15 % выше бюджета.
Директор магазина, Заместитель директора магазина скрыть
Обновлено 6 марта
По договоренности , 31 год , Казань , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 11 месяцев
Управляющий менеджер 6 лет и 11 месяцев (по декабрь 2016)
АО Связной Логистика
Управляющий менеджер (Региональный управляющий розничной сетью). Обязанности: • Управление сетью салонов связи (100 -150 салонов сотовой связи). В подчинении 10 -15 непосредственных сотрудников (оперативных менеджеров). Штат управляющей зоны 600-800 сотрудников. • Внедрение рейтинга и системы оценки эффективности работы управленцев розницы, руководителей салонов, менеджеров по продажам. • Обеспечение бесперебойного процесса торговли в салонах. • Формирование стратегий и планов продаж, увеличение рентабельности салонов, анализ и отчетность по продажам. • Подбор, обучение, наставничество, координация и контроль персонала, контроль уровня профессиональных знаний сотрудников. • Участие в разработке эффективных систем мотивации, KPI. • Открытие и развитие магазинов сети, переговоры, заключение договоров. • Управление ассортиментом, анализ складских запасов и остатков, разработка мероприятий по снижению недостач. • Управление маркетингом: разработка маркетинговых мероприятий и акций, реклама, контроль выполнения стандартов мерчандайзинга. • Обеспечение высокого качества обслуживания клиентов. • Контроль проведения ревизий и инвентаризаций. • Участие в пилотных проектах компании. • Формирование команды отдела. • Финансовый контроль и бюджетирование. • Разработка и изменение действующих регламентов. Достижения. • Повысил эффективность продаж категорий Аксессуаров на 15%, услуг на 27%, высоко-маржинальных контрактов ОСС на 40% год к году. • Повысил продажи страховых продуктов ОСАГО. Управляющая зона стала лидирующей по валовому обороту и выполнению плана в РФ. • Сократил потери от недостач ТМЦ и Денежных средств на 70% год к году, привел управляющую зону к лучшему результату в стране по итогам 2016 года. • Привел салоны, соответствующие стандартам выкладки товара и внешнего вида, к одному из лучших показателей в стране, в 2015 и 2016 годах • В условиях падения продаж по компании, привел управляющую зону к положительной динамике в продажах аксессуаров и услуг. • Набрал и воспитал более 50 руководителей салонов, 40% состава оперативных менеджеров региона Поволжье. Штат руководителей салонов был закрыт на 99%, заместителей на 85%. Это лучший результат в стране в сети Связной. • Участие во многих проектах компании. • Победы в различных конкурсах и мотивациях. • Был зачислен в золотой резерв компании и поступил в проект HiPo (10% высокопотенциальных сотрудников компании). Успешно закончил и прошел ассесмент центр.
Обновлено 2 марта
По договоренности , 36 лет , Казань , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 8 месяцев
Управляющий розничной сетью магазинов 7 лет (по июнь 2016)
ГК Бинко сеть магазинов "Буду Мамой"
1. Открытие магазинов с "нуля" 2. Руководство сетью магазинов 3. Отчетность 4. Согласование разрешительной и тех.документации 5. Контроль за техническим состоянием, проведение СМР 6. Постановка на учет обособленного подразделения 7. Подбор, приём, обучение персонала, увольнение 8. Графики, табели учета рабочего времени 9. Обеспечение бесперебойной работы магазина 10. Учет, хранение, инвентаризация ТМЦ 11. Приход/возврат товара/перемещение между розничными точками 12. Работа с ККМ 13. Работа с 1С версия 8 14. Инкассация 15. Мерчендайзинг 16. Продвижение магазинов сети в городе (организация презентаций, реклама, участие в выставках) 17. Контролирующие органы (пожнадзор, ростехнадзор, налоговая и т.д) 18. Работа с транспортной компанией 19. Решение конфликтных ситуаций 20. Ведение переговоров, взаимодействие с администрацией ТЦ 21. Контроль выполнения планов розничных точек 22. Выполнение по показателям KPI 23. Большой опыт личных продаж 24. Хорошие аналитические способности 25. Одни из лучших показателей из 110 магазинов сети
Управляющий магазином, Администратор торгового зала, Продавец-консультант, Бухгалтер скрыть
Обновлено 1 марта
По договоренности , 35 лет , Казань , стаж 4 года и 3 месяца
Руководитель розничной сети 6 месяцев (по январь 2014)
"Александрийские двери" Федеральная сеть салонов Фабрики производителя http://www.aldoor.ru ООО
• Анализ бизнес-показателей сети салонов, оценка внутренних ресурсов роста, внедрение изменений • Анализ и оптимизация бизнес процессов и процессов административного сопровождения продаж сети салонов • Подготовка, защита и внедрение проектов • Контроль управления процессами и продажами в собственной розничной сети • Подбор, адаптация и контроль работы Директоров Филиалов • Контроль стандартов работы всех уровней торгового персонала • Управление развитием собственной сети • Разработка и внедрение административных решений направленных на увеличение объемов продаж • Разработка и внедрение мероприятий по стимулированию спроса • Финансовое планирование и бюджетирование по всем горизонтам планирования • Управление ценообразованием • Управление затратами • Планирование и управление товарными запасами • Контроль работы логистических систем службы закупки • Контроль работы служб сервиса (доставка, сборка, рекламации) • Разработка и внедрение решений направленных на улучшения и оптимизацию работы служб сервиса
Директор Регионов: Татарстан, Нижегородская обл скрыть
Обновлено 27 февраля
По договоренности , 30 лет , Казань , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 4 месяца
Руководитель департамента продаж 8 месяцев (по декабрь 2015)
ООО "Good Sale",ЦДМ
ООО "Good Sale" (ЦДМ2) компания основана в сентябре 2014 г. Розничные продажи корпусной мебели, мягкой мебели, аксессуаров, текстиля для дома и офиса общей площадью в 2900 кв.м Руководство отделом продаж и маркетинга. В подчинении 23 сотрудника - Подбор персонала в отдел продаж и в отдел маркетинга. Составление и размещение вакансий, проведение собеседований, ввод в компанию и адаптация сотрудника на рабочем месте. - Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства: перемещение, увольнение, прием, составление приказов, штатных расписаний, табелей учета рабочего времени, графиков отпусков, должностных инструкций и т.д. - Анализ и планирование продаж, заказ товара, оперативное управление продажами. - Поиск поставщиков для определенных категорий товара. Отобрано 125 поставщиков. Заключено 112 договоров на поставку товара. - Введение в компанию стандартов работы розницы, контроль - Внедрение и проведение акций по стимулированию работы персонала и увеличению объемов продаж. - Проведение еженедельных совещаний с отделом продаж и маркетинга для постановки задач, "мозгового штурма" по улучшению и увеличению объема продаж и работы с клиентами. - Проведение переговоров с целевыми клиентами (опт и аренда) - Разработка ценовой политики и скидок - Введение и контроль рекламаций - Сотрудничество с рекламными представителями - Оптимизация закупочной политики учитывая изменения покупательского спроса - Изучение коммерческих предложений и рекламных материалов с целью выявления устойчивого спроса на новые группы товаров из существующего ассортимента компании. - Систематический анализ по товарным группам и отдельным товарным позициям, определение прибыльных, малоприбыльных и убыточных групп товара. По итогам анализа принималось решение об изменений условий работы с конкретными поставщиками (дополнительные скидки, входные цены, условия оплаты, доставки и т.д) - Контроль правильности сведений в отчетности и сметах, подтверждение их достоверности. - Заключение договоров с производителями и поставщиками, согласование условий и сроков поставки. - Утверждение предложений от менеджеров отдела по закупке, закрепленных за ними товарных позиций - Разработка мероприятий по профессиональному развитию сотрудников и повышению их мотивации - Внедрение и развитие в компанию корпоративной культуры, управление по ценностям позволило достичь высокого % стабильности персонала (85%) и низкую текучесть кадров. - Повысила лояльность сотрудников к компании и к руководству, о чем говорило анкетирование по удовлетворенности труда и работы. - Внедрила мотивацию по системе KPI для персонала отдела продаж - Внедрение CRM, 1С8 в компанию. Обучение и контроль
Управляющая розничной сети, Управляющая Розничной сети скрыть
Обновлено 27 февраля
По договоренности , 45 лет , Казань , стаж 12 лет
Заместитель директора по производству 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Стройспектр"
Должностные обязанности: подбор кадров, контроль над выполнением производственных задач, планов по добыче полезных ископаемых (бурение, добыча, вскрышные работы, дробление, перевозка гипсового камня), переговоры с заказчиком, поставщиками. работа с коллективом (более 50 человек). работа с различными программами ПК, отчеты, табели и т.д.
Обновлено 1 февраля
По договоренности , 31 год , Казань , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 8 месяцев
Исполнительный директор 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "ЭрСиГрупп" (компания "Е-Деньги")
- Формирование финансовой модели и финансовых целей компании, работа по достижению запланированных финансовых показателей - Организация работы компании: разработка стандартов, работа с продукцией и дистрибьюцией - Выбор позиционирования продукта – выбор целевой аудитории и варианта дистрибьюции - Организация работы центрального офиса, оптимизация системы управления - Антикризисное управление - Ведение переговоров (на уровне CEO и CFO), структурирование сделок - Аудит и оптимизация бизнес-процессов компании, их методологическое обеспечение - Разработка систем оценки эффективности персонала, построение эффективной системы оплаты труда - Оптимизация операционных издержек - Контроль финансовых потоков компании - Вывод компании из стагнации путем реорганизации бизнеса - Развитие новых регионов присутствия - Формирование новой успешной команды менеджмента компании - Построение системы мониторинга конкурентного рынка и анализа торговой статистики компании - Построение системы управленческого учета - Выход на нужный финансовый результат - Разработка партнерской программы (франшиза) - Разработка и внедрение эффективной системы верификации - В подчинении 49 сотрудников. Из них структурно: 1. Департамент розничной сети - 17 человек (1 руководитель, 16 специалистов call-центра). 2. Департамент взыскания - 10 человек (1 руководитель, 6 специалистов по взысканию, 3 делопроизводителя) 3. Департамент развития - 6 человек (1 руководитель, 5 специалистов) 4. Технический отдел - 7 человек (1 руководитель, 5 техников, 1 инженер) 5. Финансовый департамент - 3 человека (Финансовый директор, 2 бухгалтера) 6. IT отдел - 3 человека (1 руководитель, 2 IT - специалиста) 6. Специалист по персоналу. 7. Юрист. 8. Специалист по рекламе и маркетингу.
Руководитель отдела развития, Специалист по развитию бизнеса, Специалист по развитию торговой сети скрыть
Обновлено 26 июля
По договоренности , 37 лет , Казань , Английский (Базовый)   и еще 1, , Татарский (Свободно владею)   скрыть , стаж 10 лет и 9 месяцев
Региональный директор 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Zolla
Руководство группой магазинов в городах: Казань, Ульяновск, Димитровград, Наб. Челны, Нижнекамск, Альметьевск. Контроль выполнения магазинами стандартов работы компании, своевременность предоставления отчётов от магазинов, проведение инвентаризаций ТМЦ, подбор и обучение управленческого персонала.
Координатор дирекции по развитию, Региональный директор розничной сети, Региональный управляющий розничной сетью магазинов скрыть
Обновлено 24 июля
По договоренности , 46 лет , Казань , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Самару и еще 90 городов , стаж 22 года и 7 месяцев
Директор по развитию 4 года и 11 месяцев (по июль 2016)
Инфоматика, ООО
- Развитие бизнеса и продаж компании (производство и реализация инфоматов, терминалов и т.д.). - Привлечение заказчиков, участие в тендерах (44-ФЗ, 223-ФЗ) - Руководство проектами.
Директор, Директор ресторана, директор предприятия, Руководитель розничной сети/Генеральный директор, Заместитель директора по маркетингу скрыть
Обновлено 24 июля
70 000 Р , 42 года , Казань , Турецкий (Свободно владею) , стаж 17 лет и 11 месяцев
Заместитель директора 6 лет и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Идель Фэшн"
Заказ, приемка, логистика, учет, отчетность и инвентаризация ТМЦ по всей розничной сети на территории РФ, обеспечение жизнедеятельности магазинов сети. (сеть магазинов верхней одежды Suvari).
Директор розничной сети магазинов, Директор розничной сети магазинов скрыть
Обновлено 21 июля
80 000 Р , 36 лет , Казань , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 11 месяцев
Региональный менеджер 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
ЗАО "Одежда 3000", магазины MODIS
Оперативное управление 8 магазинами в городах: Казань, Нижнекамск, Ижевск, Пермь, Чебоксары, Йошкар-Ола. Подбор и адаптация руководящего состава. Контроль исполнения сохранности ТМЦ в магазинах. Контроль соблюдения стандартов мерчендайзинга, приемки и своевременной выдачи товара, обслуживания покупателей. Контроль исполнения бюджетного задания, выполнения целевых показателей KPI. Организация и контроль исполнения локальных маркетинговых акций. Контроль загрузки магазинов, оборачиваемости товара и оперативное перемещение между магазинами региона.
Региональный директор по продажам, Территориальный директор магазинов Сентро, Директор магазина Сентро Парк Хаус, Заведующая магазином, Управляющая розничными подразделениями филиала, Заведующая магазином ул. Зорге, 67, Заместитель заведующего магазина, ул. Космонавтов,2, Менеджер магазина, Продавец-консультант, Систематизатор отдела комплектования скрыть
Обновлено 14 июля
70 000 Р , 48 лет , Казань , стаж 11 лет и 2 месяца
Директор розничной сети 11 лет и 2 месяца (по настоящее время)
розничная торговля
Закрыла 5 и открыла 6 торговых точек с нуля, создание профессиональных, крепких, дружных коллективов, 4 переезда на новое месторасположение и все связанные с этим действия и мероприятия.
Обновлено 19 июня
По договоренности , 46 лет , Казань , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 2 месяца
Заместитель директора 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Мультибрендовый магазин обуви Rendez-vous
Управляющий магазином, Руководитель отдела, Директор филиалаЗАО Маратекс, Директор сети магазинов, салонов красоты Yves Rocher скрыть
Обновлено 30 мая
По договоренности , 49 лет , Казань , стаж 21 год и 8 месяцев
Директор 6 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Персонал" . Реализация товаров и услуг.
Открытие предприятия с "нуля". Организация работы. За полгода работы предприятие вышло на прибыльный уровень и погасила все первоначальные затраты. Объем реализации по сравнению с первоначальным вырос в 40 раз.
Директор, От директора магазина до заместителя генерального директора скрыть
Обновлено 15 мая
По договоренности , 26 лет , Казань , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 3 года и 11 месяцев
Руководитель розничной сети 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
Федеральная компания
Принят в декабре 2015 года Директором 2 магазинов. Переведен в мае 2016 на должность руководителя розничной сети 10 магазинов. Анализ работы розничной сети, ABC-XYZ анализ по матрице, планирование и оптимизация бюджета розничной сети, оценка рентабельности сети по разным направлениям, разработка и внедрение мотивации для сотрудников, работа с расширением ассортимента, организация рекламы, промо акций, ведение переговоров с поставщиками, контроль взаиморасчетов и дебиторской задолженности. Открытие 3 новых магазинов с «0». Подписание договоров аренды. Заказ, приемка и расстановка оборудования, товара в торговом зале. Организация и контроль бесперебойной работы магазинов. Подбор, аттестация, обучение персонала. Организация и контроль работы персонала (продавцы, продавцы-кассиры, товароведы, администраторы розничной сети). Обеспечение соблюдения работниками магазинов установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров. Контроль за выполнение инструкций и распоряжений Центрального Офиса. Организация и контроль торгового процесса. Ведение отчетности и анализ плановых показателей магазинов. Контроль заказов, приемки, планирование товарных запасов и ротация. Участие в локальных и плановых инвентаризациях Ответственность за главную кассу, Анализ продаж и ведение отчетности по экономическим показателям. Повышение товарооборота. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь, соблюдение и улучшениебизнес-процессов. Умение работать с планограммами. Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами.
Директор магазина, Руководитель отдела оптово-розничных продаж скрыть
Обновлено 14 мая
По договоренности , 46 лет , Казань , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Свободно владею)   скрыть , стаж 19 лет и 5 месяцев
Администратор магазина 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ИП Баталина А.А.
Подбор торговой площади и полностью открытие магазина "все для праздника" под ключ, подбор персонала, обеспечение полноценной деятельности магазина
Бухгалтер, Финансовый директор, Директор, Финансовый директор (заместитель директора по финансам), Бухгалтер, Менеджер коммерческого отдела, Менеджер коммерческого отдела скрыть
Обновлено 27 февраля
20 000 Р , 45 лет , Казань , Английский (Базовый) , стаж 3 года и 11 месяцев
Заместитель генерального директора 3 года и 11 месяцев (по декабрь 2012)
ООО "ETERNEL-GROUP"
Ведение маркетинговой политики с учетом конкуренции в данном сегменте в г. Казани, составление отчетности для головного офиса в г. Москве (ежедневной, ежемесячной), работа с рекламными агентствами, организация презентаций, работа с VIP-клиентами, организация работы персонала и его обучение, инвентаризация товара, подбор персонала.
Обновлено 27 февраля
50 000 Р , 31 год , Казань , готов к переезду , стаж 7 лет и 4 месяца
Менеджер по развитию 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
Аптеки 36,6
Поиск помещений под аптеки, заключение договоров, развитие сети
Директор по развитию, Руководитель по развитию, Торговый представитель (подменный), Менеджер скрыть
Обновлено 15 февраля
По договоренности , 33 года , Казань , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 4 месяца
Супервайзер 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО Фаббрис
- Поиск торговых точек с учётом безубыточности. Открытие магазинов (Ведение переговоров с арендодателем, заключение договора аренды, разработка планограммы магазина, поиск рабочих для ремонта) - Ведение бухгалтерии (контроль кассовой дисциплины, контроль ТМЦ, инкассация ДС с магазинов, выплата зп сотрудникам и тд) - Организация прихода необходимого товара, выкладка товара согласно мерчендайзинга - Подбор персонала, обучение, развитие навыков к карьерному росту
Территориальный директор сети, Директор магазина ТЦ Парк Хаус, ТРК Тандем, Старший продавец ТЦ Кольцо, Товаровед, Кассир скрыть
Обновлено 7 февраля
По договоренности , 34 года , Казань , стаж 13 лет и 6 месяцев
Директор 9 лет (по июль 2016)
Мир окон и дверей
Открытие офисов, управление персоналом: подбор, обучение и контроль, организация эффективных продаж, работа с контрагентами.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.