Вакансия в архиве
№ 35293615
18 января
Работа в Казани / Вакансии / Кадры, управление персоналом / Специалист отдела кадров

Специалист по кадровому администрированию

Ростов-на-Дону, микрорайон Северный, бульвар Комарова, 28Е
Опыт работы от 1 года, высшее образование, полная занятость
от 38 000 руб./месяц

Кого мы ищем?

  • У Вас высшее образование.
  • У Вас есть опыт работы на аналогичной должности (в компании со штатом от 300 человек) от 1 года.
  • У Вас хорошее знание ТК РФ, требований к оформлению документов.
  • Вы уверенный пользователь MS Office (в т.ч. Excel).
  • Вы исполнительны и точны в деталях.
  • Вы готовы к большим объемам работы.

Что Вы будете делать?

  • Вести кадровое делопроизводство в соответствии с действующим трудовым законодательством.
  • Оформлять приемы, переводы, увольнения сотрудников.
  • Формировать и вести личные дела сотрудников, вести карточки Т-2.
  • Вести и вносить изменения в штатное расписание, отслеживать вакантные единицы.
  • Оформлять отпуска сотрудников.
  • Вести табель учета рабочего времени.
  • Выдавать справки.
  • Архивировать кадровую документацию.
  • Консультировать сотрудников в области трудового законодательства.
  • Предоставлять отчетность в Центральный офис.

Работа в Hoff – это:

  • Реальная возможность карьерного роста.
  • Возможность влиять на свой доход.
  • Стабильность и социальная защищенность.
  • Стабильная зарплата и премии по результатам работы.
  • Обучение, способствующее профессиональному и личностному росту.
  • Дружелюбный, сплочённый и очень профессиональный коллектив.
  • Отличные скидки на весь наш ассортимент.
  • Место работы: СЖМ.
  • График работы: 5/2 (понедельник-пятница).

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 14 дней. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.


контакты

Чтобы связаться с этим работодателемсоздайте резюме и откликнитесь на вакансию.

Вакансия в архиве
№ 35293615
18 января

Оставьте ваши контакты для работодателей
Есть отличные компании, которые не размещают вакансии, но ведут подбор по открытым резюме − помогите им найти вас!
Нажимая «Продолжить», вы подтверждаете, что согласны с правилами работы сервиса

компания

Клиент SuperJob с 2008 года
Более 1000 сотрудников
Сеть магазинов Hoff – это одна из крупнейших российских динамично развивающихся мебельных сетей. Это единственная в России сеть мебели и аксессуаров для дома, работающая в формате гипермаркета. Гипермаркеты сети имеют уникальный для российского рынка формат – «Все в одном месте». Hoff предлагает комплексные интерьерные решения на основе широкого мультибрендового ассортимента. На сегодняшний день сеть гипермаркетов мебели и товаров для дома Hoff насчитывает 48 магазинов по России (Москва, Санкт-Петербург, Подольск, Нижний Новгород, Самара, Воронеж, Липецк, Белгород, Ростов-на-Дону, Волгоград, Краснодар, Сочи, Новороссийск, Екатеринбург, Казань, Оренбург, Тюмень, Сургут, Адлер и Тула). Общая площадь магазинов сети более 540 000 м². В компании работают более 5 000 сотрудников, магазины Hoff ежегодно посещают более 16 миллионов человек, а посещаемость сайта hoff.ru составляет более 66 миллионов посетителей в год. Разнообразие форматов (гипермаркеты, магазины форматов Mini, Home и Smart, интернет-магазин) позволяет нам успешно реализовывать стратегию OMNICHANNEL – объединение всех каналов продаж, когда грань между off и on-line взаимодействием с покупателем отсутствует, и покупатель может начать выбор товара в одном формате, а завершить покупку в другом. Hoff – это команда профессионалов. Залог успеха нашей компании - компетентные и увлеченные сотрудники. У вас есть успешный опыт работы в области розничной торговли, и вы хотите продолжить свое развитие в компании федерального масштаба? Вы только начинаете свой трудовой путь и хотите стать настоящим профессионалом? Мы будем рады видеть Вас в нашей команде! В зависимости от Ваших интересов и опыта мы можем предложить вам работу в Центральном офисе, либо в одном из подразделений наших магазинов. Вне зависимости от подразделения Hoff обеспечивает всем своим сотрудникам: - Реальную возможность карьерного роста; - Возможность влиять на свой доход; - Стабильность и социальную защищенность; - Круг новых друзей; - Демократичную и дружелюбную рабочую атмосферу; - Обучение, направленное на профессиональное и личное развитие. В Hoff возможны разные варианты карьерного и профессионального развития в рамках гипермаркетов и Центрального офиса. Мы развиваемся очень динамично, открываем несколько магазинов разных форматов в год. При появлении новых вакансий, мы отдаем предпочтение своим сотрудникам: только за период с 2018 года по настоящее время более 1200 наших сотрудников меняли профессиональную область или росли по карьерной лестнице. Уже несколько лет в Hoff успешно работает программа «Кадровый резерв», целью которой является подготовка отобранных сотрудников для дальнейшего продвижения в компании. Дружной командой в Hoff принято не только слаженно работать, но и отмечать различные корпоративные мероприятия: День рождения магазина, Новый год. Наши сотрудники вместе участвуют в соревнованиях по футболу, играют в пейнтбол и боулинг, выезжают на пикники на природу и даже сплавляются по рекам. В Hoff регулярно проводятся тематические конкурсы, победители которых получают ценные призы: подарочные сертификаты, поездки за границу всей семьей и другие подарки.

похожие вакансии

  • ВчераРостов-на-Дону
    Оформление приема на работу, в т.ч. физическое участие в процедуре приема. Формирование заявки на прием, в т.ч. повторного приема
    Высшее профильное образование. Опыт работы ведущего специалиста по кадрам. Знание трудового законодательства и иных актов…
  • 3 мартаРостов-на-Дону
    Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований,…
    Знание программы "Зарплата и кадры" 8.3. Вежливость, внимательность
  • По договорённости
    3 мартаРостов-на-Дону
    Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление приёмов, переводов, увольнений. Формирование и ведение личных…
    Опыт работы специалистом отдела кадров от 3-х лет, штат более 100 сотрудников. Знание трудового кодекса РФ. Знание порядка…